ナイル株式会社

想定年収420万円 ～ 800万円

想定月収30万円 ～ 45万円

《想定年収》
420万円～800万円
年収：420～500万＋インセンティブ（賞与）
※インセンティブはトッププレイヤーは3桁発生
※半期に1回査定があるため、2回トッププレイヤーになった場合は
　年収＋（3桁✕2回）が発生

《想定月収》
30万円～45万円

■年収例
2年目：550万（インセンティブ含む）
3年目：600万（インセンティブ含む）
5年目：700万（インセンティブ含む

2回

あり

東京都 品川区,

東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル 7・8階

屋内原則禁止 (喫煙専用室設置)

なし

カスタマーサポート・サポートデスク

30名

正社員

09:00 ～ 18:00

休憩時間60分
※みなし残業45時間含む
※全社平均残業時間 20〜30時間程度
■フレックス有無：有
※コアタイム無しのフルフレックスタイム制
※標準的な勤務例：10:00～19:00（お客様のお電話が繋がりやすい16:00～20:00頃をメインに働いている方が多いです）
■リモートワーク制度：有
※自走できるようになったタイミングで約週3回

20時間未満

123日

休日：土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産休/育休
・GW休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・特別休暇

補足情報：

■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■その他
・入社時特別休暇
・Luna休暇（生理や妊娠中のつわり等女性特有の体調不良時の特別休暇）
・キッズケア休暇（子の看護休暇）

★性別・役職に関係なく利用者多数
育児休暇はもちろんのこと、不妊治療に伴う突発的な休暇に使える
「妊休パッケージ」も男女ともに取得OK。
他にも、半年間育休を取得した男性マネージャーの例も。
仕事以外の生活も大切にできるよう、気兼ねなく制度を利用できる
社内環境が整っています。
★5日以上の連休取得可能
※有給休暇で10日以上の連休をとり、海外旅行に行っている方もいます！

・社会保険完備
・交通費支給
・資格取得制度

補足情報：
■保険
社会保険完備
（健康保険［関東ITソフトウェア健康保険組合加入］、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

■諸手当
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当（支給条件あり）

■福利厚生
・リモートワーク制度（備品貸与あり）
・時短勤務制度（条件あり）
・介護支援制度
・出産サポート休暇
・産休インセンティブ
・リファラル採用制度（社員紹介）
・パートナーシップ支援制度（事実婚や同性婚にも各種手当を付与）
・You Are The One！（感謝の言葉をポイントとともに贈る制度）
・学習支援制度「ワンアップ」（月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援）
・生成AIツール補助制度（ChatGPT、Gemini、Claudeなど）
・入社前学習支援（必要に応じ書籍を贈呈）
・部活動制度
・社内交流会
・全社総会「ナイルアワード」

■その他制度
・次世代リーダー育成制度「NNX」（経営会議への参加や提言）
・社内兼業制度「ナイルクエスト」（本業以外のタスクにも気軽に挑戦）
・キャリア応援制度「フミダス」（社内異動公募制度）
・社員の起業支援制度「かどでに出資」
・ステップアップ研修（新任マネージャー研修など）
・副業許可制度「サブジョブ」
など

◎働きがいが第三者からも評価
・「働きがいのある会社」ランキング、10年連続ベスト100社選出
・転職口コミサイト「OpenWork」 インターネット業界の総合評価ランキング6180社中5位（2025年11月17日時点）

■ 業務内容（カルモくん経由の反響対応）
① 反響対応（インバウンド）
・Webからの資料請求／見積依頼への電話・メール対応
・お客様の希望条件ヒアリング（車種・月額予算・契約年数・利用用途）
・最適なリースプランのご提案
・不安点（残価・走行距離・中途解約など）の説明
すでに「カーリースに興味がある方」が対象なので、
ゼロから売り込む営業ではありません。

② 申込〜審査フォロー
・リース料金シミュレーション作成
・オプション（メンテプラン・保証）の提案
・審査書類の案内
・申込完了までのフォロー架電
あと一歩で申込のお客様を背中押しする役割。

③ 契約後サポート
・納車までの進捗連絡
・必要書類の回収
・契約内容の最終確認
・乗り換え／増車の相談対応

■ ポジションの特徴
✔ 完全反響型（飛び込み・訪問なし）
✔ 月額制なので提案がシンプル
✔ 営業＋カスタマーサクセスの中間ポジション
✔ 数字目標はあるが無理な売り込みは不要
✔ 車の知識は入社後習得可能

◎ 急成長中のカーリース市場でキャリア形成
月額制カーリースの需要は拡大を続けており、
若年層〜ファミリー層まで利用が広がっています。
成長市場の中で、営業スキルを高めながらキャリアを築けるポジションです。

◎ 自社サービス × 自社マーケティング基盤
当社は自社サービス「カーリースカルモくん」を展開。
広告運用やWebマーケティングも自社で行っているため、
安定した問い合わせを獲得しています。
新規開拓に追われる営業ではなく、“提案に集中できる環境”です。

◎ 完全反響型／1日2～3件のじっくり提案
お問い合わせいただいたお客様への対応が中心。
数を追う営業ではなく、1件1件に丁寧に向き合うスタイルです。
ヒアリング力・提案力を磨けます。

◎ フルフレックス制
コアタイムなしのフルフレックス制度を導入。
成果にコミットできれば、時間の使い方は自分次第。
自律的に働きたい方に最適な環境です。

◎ 週3日程度のリモート勤務も可能
業務に慣れ、自走できるようになればリモート勤務も可能。
出社×在宅を組み合わせた柔軟な働き方が実現できます。

・32歳以下の方
（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ）

・新しいことへのチャレンジを前向きにできる方
・チームワークを大事にできる方

書類選考→一次面接（人事面接）→業務を模したワークサンプルテスト＋SPI→二次面接→最終面接（役員面接）→内定