株式会社ホスピタリティオペレーションズ

想定年収300万円 ～ 450万円

想定月収20万円 ～ 30万円

2回

月給 20万円～30万円
・時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、
　事業所応援手当ほか
・交通費支給　月50,000円まで
・昇給年1回、賞与年2回（業績による）

秋田県 横手市,

秋田県横手市安田堰端５

屋内原則禁止 (喫煙専用室設置)

なし

販売・販売アドバイザー・売り場担当

2名

正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間中も給与等の待遇変更はございません

00:00 ～ 23:59

休憩時間 60分

時間外労働 有り
月平均10時間程度

10時間未満

105日

【年間休日105日】
週休2日制（シフトによる／月平均8～9日）
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
有給休暇、慶弔休暇、育児休暇など

【シフト例】
(1)9:00～18:00
(2)11:00～20:00
(3)15:00～翌9:00
(4)17:00～翌11:00
(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。

・社会保険完備
・制服貸与
・全国グループホテル、リゾート等の割引利用可能
・資格取得支援

＜福利厚生が充実＞
交通費は当社規定に沿って支給し、加入条件を満たす方は社会保険完備、制服も貸与いたします。また、従業員割引があり、スマイルホテルや各系列ホテル、スキー場などお得にご利用可能です。お客さまを笑顔にするためには、まずスタッフが幸せでなければならないという考えのもと、働きやすさを追求しています。

＜資格支援制度＞
たとえば簿記や英会話など、スキルアップに必要な資格を取得した場合、参考書代や受験料を支援する制度があります（合格後支給）。資格支援制度はホスピタリティパートナーズグループのグループ全体で実施。業態や職種に関係なく何事にもチャレンジする前向きな社風が根付いており、頑張りを後押ししてくれます。

フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、
電話およびネットでの予約受付、
観光マップの作成などをお願いします。
正社員は、熟練度に応じて
新人教育やアルバイトのシフト管理もお任せします。
まずは一人前のフロントスタッフを目指し、
笑顔の接客や身だしなみ、丁寧な所作を習得していきましょう。

＜研修内容＞
各ホテルで研修リーダーが傍について丁寧に指導いたします。

＜当社について＞
当ホテルは、ホスピタリティパートナーズグループの柱となるビジネスホテル。
Wifi完備などお客様のニーズにあわせて、
現在は北海道から沖縄まで全国に多数展開。
清潔と安全を第一に、誰もが「ほっ」とするおもてなしを心がけ、
スマイルのあるホテルを運営しています。

【勤務地詳細】
JR横手駅西口より徒歩5分、横手ICから車で約5分

企業のアピールポイント
＜事業内容＞
ホテル事業の運営（ホスピタリティオペレーションズ）

＜会社紹介＞
ホスピタリティパートナーズグループは、
全国75ヵ所のホテルと5ヵ所のスキー場、ゴルフ場の運営を主軸とするグループ。
ホテルの事業再生に力を入れており、
ホテル運営のＤＸ化などの取り組みも積極的におこなっております。
また、保育事業、フード事業の他、太陽光発電事業などSDGsにも取り組んでおります。

＜感染防止対策＞
お客様及び従業員の健康・安全を最優先に考え、
また、お客様に安心して快適にお過ごしいただけますよう感染拡大防止対策を講じております。
館内換気、マスクの着用、館内消毒など詳細はホームページをご覧ください。

ポジションのアピールポイント
入社される方のほとんどは業界未経験です。
また、夜勤もございますので、基本給の他、深夜手当も付きます。

・業務経験・学歴一切不問です
・18歳以上の方（夜間勤務が発生するため18歳以上の方）

＜業界未経験歓迎＞
当社にご入社いただく社員の大半は業界未経験者。
そんな皆さんに早期にご活躍いただけるように研修制度や先輩スタッフのフォローアップに力を入れています。
わからない事やご不安な事はいつでも気軽にご相談いただける環境ですので、
未経験でも安心してチャレンジしてください！
また、短期アルバイト・契約社員・正社員等で受付やフロント業務のご経験のある方も大歓迎です！

【選考の流れ】
履歴書（顔写真付）・職務経歴書提出→書類選考→面接（現地ホテル）→WEB適性検査→内定（応募～内定まで概ね2週間）